Hoe geluk te bevorderen?

De juiste mensen vinden en ze weten te behouden!

gelukkige mensen logo website

Bij de organisaties en bedrijven waar wij trainen en coachen is het verkrijgen, behouden, binden en boeien van medewerkers een hot item. Hoe selecteer je de mensen met de juiste talenten en hoe zorg je vervolgens dat zij goed hun plekje vinden binnen de organisatie. Een beknopte TMA assessment voor het indienst treden is nuttig om de match met organisatiewaarden te bepalen en mismatches voorkomen. Het is van belang dat medewerkers goed in balans zijn en blijven en dat bewerkstellig je o.a. door medewerkers voldoende te zien en spreken en ze te laten doen waar ze goed in zijn en waar ze veel talent voor hebben. Energiegevers dienen de overhand te hebben om het werk als plezierig te ervaren en beter om te kunnen gaan met tegenslagen. Ook teams dienen met elkaar in gesprek te blijven en elkaars meerwaarde te blijven zien en waarderen om vervolgens samen te kunnen innoveren. Het is ook op teamniveau handig om te weten wie waar wel of niet goed in is en hoe je dit optimaal kunt benutten is, dat voorkomt irritaties, geeft een extra boost en veel meer teameffectiviteit.

Wanneer jij komende tijd behoefte hebt om te sparren over jezelf, jouw medewerkers, coaching, talentanalyse of training, bel dan naar 06 48313831.

Eugène Klerkx

Gelukkige Medewerkers

De laatste jaren staan geluk, happiness, gezondheid en een goede werk-privébalans gelukkig veel meer op de agenda. Ook de jongere generatie is hier veel meer op gericht en bijna niet meer voor een fulltimebaan te motiveren. Hoe hierop als werkgever te anticiperen? Wat te doen om medewerkers te laten floreren en hun talenten te laten inzetten, hen te binden en te boeien om zo lang mogelijk van ze te kunnen genieten. Werktevredenheid hoog in het vaandel

Teamcoaching met Padel

Ontdek de kracht van padel voor uw team! Padel is booming, snel aan te leren en staat garant voor veel plezier en vitaliteit. Padel is niet voor niets de snelst groeiende sport wereldwijd. Veel mensen raken verliefd op deze sport, omdat er veel nieuwe uitdagingen in zitten. Gelukkigemensen.nl combineert teamtrainingen met padellessen voor bedrijven en organisaties in Nederland, Spanje en Portugal. Organisatiethema’s worden naast ieders vaardigheden, mindset, onderlinge communicatie en

Jouw werk/privé in balans

Een gezonde en goede balans in jezelf als ook tussen werk en privé is van belang en geeft jou veerkracht. De ene persoon is positief, assertief en neemt ook voldoende tijd voor zichzelf en voor ontspanning. De ander is bijvoorbeeld veeleisend, streng naar anderen en kritisch op zichzelf en zorgt wat minder goed voor eigen behoeften. Zelfmanagement gaat over hoe je jezelf coacht, jezelf en jouw activiteiten organiseert en hoe je daarbij voor jezelf zorgt en daar coachen en trainen

Workshops en trainingen

  • Workshop 1: Team met plezier

    Door de werkwijze in deze workshop "Teamen" worden inspiratie en betrokkenheid bij werk en organisatie vergroot. Lees meer

  • Workshop 2: Zorg goed voor jezelf als zorgprofessional

    Het appel op de nog aanwezige zorgmedewerkers wordt steeds groter, dus goed voor zichzelf zorgen, soms nee zeggen en grenzen bewaken wordt steeds belangrijker voor hen. Deze workshop geeft praktische handvatten om jouw negatieve vicieuze cirkel te doorbreken en daarmee anticipeer je direct op de aankomende veranderingen. Lees meer

  • Workshop 3: Talenten Motivatie Analyse (TMA)

    Deze workshop geeft u meer inzicht wat TMA voor individuen en teams kan opleveren en wat u er vervolgens mee kunt doen. Tevens kunt u ter voorbereiding op de workshop zelf een TMA doen, zodat u alle functionaliteiten aan den lijve gaat ervaren. Wij zetten regelmatig de Talenten Motivatie Analyse (TMA) in voor individuele medewerkers en voor teams. Door medewerkers kansen te geven hun talenten te ontdekken, te ontplooien en in te zetten, zullen mensen sneller in actie komen en de regie nemen over hun eigen loopbaan. Hiermee neemt de kans op verzuim en ongewenst verloop af. Wanneer je een teamanalyse van jouw of een team kunt  ontwikkelpunten van een team. Lees meer

  • Training 1: Zorg goed voor uw zorgpersoneel

    Binden en Boeien van zorgmedewerkers. Zorgmedewerkers hebben over het algemeen een groot talent om goede zorg te geven. Zelf zorg en aandacht vragen voor zichzelf en zaken die demotiveren staat vaak op de tweede plaats. Consequenties: veel uitval door ziekte, gemopper, overbelasting en een groot verloop. Hierdoor komt de kwaliteit van zorg onder druk te staan, waardoor ook de druk op directies, ondersteunende diensten, recruitment en specifiek de achtergebleven zorgmedewerkers onaanvaardbaar hoog wordt. De kosten gaan vervolgens omhoog door het ziekteverzuim, werving en selectie, kosten van de uitzendbureaus, zzp-ers en ziekteverzuim en dat is zonde. Lees meer

  • Training 2: Met passie en plezier samen werken

    Wat geeft u het meeste werkplezier en waarvan gaat uw hart harder kloppen? Thema’s waar we intensief mee aan de slag gaan deze trainingsdag! Deelnemers kunnen het zelfinzicht en de kennis van collega’s (teamtraining) enorm vergroten tijdens deze training en krijgen daarnaast zicht op eigen energiegevers en energievreters in relatie tot de eigen persoonlijke balans. Lees meer

  • Training 3: Ideale balans tussen thuiswerken en op de zaak

    Een gezonde en goede balans in jezelf alsook tussen werk en privé is van belang. De training gaat over hoe je jezelf coacht, jezelf en jouw activiteiten organiseert en hoe je daarbij voor jezelf zorgt. De ene persoon is positief, assertief en neemt ook voldoende tijd voor zichzelf en voor ontspanning. De ander is bijvoorbeeld veeleisend, streng naar anderen en kritisch op zichzelf en zorgt wat minder goed voor eigen behoeften. Lees meer

  • Training 4: Bedrijfsteamtraining met padel

    Teamtraining met padel Padel, een dynamisch spel voor Iedereen Padel is een dynamische en toegankelijke sport, waardoor het enorm interessant is voor een breed publiek. Bij de eerste kennismaking met padel hoor je vaak: ‘Dit is verrassend!’ en ‘Iedere rally is anders!’ Spelers raken al snel betoverd door de bal en de wanden en worden regelmatig verslaafd aan het spel. Lees meer

Route kaart met passie en plezier samenwerken

Hoe kun jij ieder dag voor meer werkplezier en een betere balans zorgen voor jezelf?

  • Wanneer heb jij jezelf voor het laatst uitgedaagd?
  • Wanneer heb jij voor het laatst het verschil gemaakt?
  • Wanneer heb jij voor het laatst echt voor jou zelf gekozen?
  • Wat draag jij bij aan het werkplezier met jouw collega’s?
met passie en plezier samenwerken klein

Francisca Schroer – Manager TMA Utrecht

De ervaring die ik heb opgedaan met KLERKX training & coaching is vooral de zorgvuldigheid en goede voorbereiding die me zijn opgevallen. Daarnaast is kennis en ervaring en de sfeer me zeer goed bevallen. De naam ‘Gelukkige Mensen’ maken ze wat mij betreft helemaal waar.

LEES MEER REVIEWS

Zorg goed voor Jezelf

Dat vraagt om zelfbewustzijn, kracht, eigenwaarde, weten wat belangrijke waarden voor jou zijn. Weten van jezelf wanneer de balans tussen ontspanning en inspanning in evenwicht is en goed weten waar je van bijtankt of leegloopt. Wanneer het niet lekker loopt op het gebied van relatie, opvoeding, gezondheid, financiën of thuissituatie, zal dat voor de meeste mensen onder ons ook invloed hebben op het functioneren op het werk. Hoe pak je dat vervolgens aan? Hoeveel ruimte en tijd heb je voor jezelf, jouw hobby, jouw partner, kinderen en familie? Wat gun jij jezelf en wat doe je waar je echt heel happy van word? Heb je zelf de regie zelf in handen of word je geleefd? Heb je zorgen en kun je daar goed over praten? Veel vragen, waar we het samen allemaal over kunnen hebben. Maak jezelf belangrijk!

Wanneer u wilt sparren over uw balans, de huidige situatie en uw toekomst, bel dan naar 0162 466322 of 06 48313831.